【会社概要】

国内17社、海外30社の計47社、グループ社員数で約4,500名まで成長している会社です。2020年中期経営計画目標のグループ全体売上1000億、営業利益40億を達成。2020年3月度のグループ売上実績は1229億円。2019年度には中計目標売上高1,000億円を1年前倒しで達成。持続的な成長を続けている会社です。

人材派遣、業務請負、人材紹介を主とする人材サービス事業を行うグループ会社の経営計画および管理を行っております。

【会社/求人の魅力】

・働いている方々がとにかく良い人です。紹介会社として我々もこちらの会社様とやりとりをさせて頂いておりますが、本当に皆様の人柄が素晴らしいです！

【職務詳細】

社内システム開発やインフラ基盤構築など、担当プロジェクトを牽引して頂くポジション。ユーザーマネジメント、ベンダーコントロールをしながら適切にプロジェクト管理を行い、責任をもってプロジェクトを完了させることがミッション。

※幹部候補としての採用（プロジェクト・マネジャー候補、部長候補）

・インフラ構築・運用の技術管理業務

・複数のシステム開発・保守プロジェクトを技術的な裏付けにもとづいてマネジメントする

・インフラ構築の責任者として、要件定義、設計、テスト計画等の各種レビューを実施し、

　サービス・技術の両面からプロジェクトの問題を発見、解消を促す

・構築したインフラを安定的、継続的に稼働させ、

　障害等が発生した際に復旧作業を先導して迅速にサービスを復旧させる

【必須条件】

・トラブルプロジェクトのリカバリーのためにPMに抜擢された実績

・アプリケーションの設計・開発経験　または　インフラの設計・構築経験

・ユーザー企業IT部門でのシステム運用・保守経験

【歓迎条件】

・PMP等のプロジェクトマネジメント資格（体系的なプロジェクト管理スキル）

・100人月以上のプロジェクトのPM経験、ユーザー／ベンダー・コントロール経験

・監査法人によるシステム監査対応の経験（IT統制の知識）

・監督官庁による検査対応の経験

【待遇・条件】

雇用形態 ：正社員

試用期間 ：6か月（期間中の給与・待遇は変わりません）

想定年収 ：750万円 〜 900万円

勤務地　 ：東京都（フルリモート可）

勤務時間 ：9:00 ～18:00　※フレックス制度に基づき、上記時間内で4時間以上勤務

休日　　 ：完全週休2日（土・日）、祝祭日

休暇　　 ：会社カレンダーによる（祝⽇、GW、夏季休暇、年末年始）、その他（慶弔・出産⽴会・結婚特別・介護／育児休暇など）

残業時間 ：平均月20時間　※月給にはみなし残業手当（月45時間分　6万6000円以上）を含む

福利厚生 ：社会保険完備、通勤手当（上限：3万円）、その他福利厚生有

【福利厚生】

・各種報奨金 （⽉間MVP、社員推薦賞、新規営業報酬制度、年間MVTなど）

・慶弔手当

・社宅手当 （転勤者のみ3年間支給）

・結婚祝い金

・出産祝い金(10万）

・長期勤続表彰報酬金（10年勤続で10万円を支給）

・確定拠出年金制度

・従業員持株会

・ウィシュラン制度（貢献者に対して年1会の海外研修制度）

・資格取得支援（カフェテリア型教育研修制度 、各種スクール割引）

・チャレンジ公募制度

・キックオフミーティング

・達成会/表彰ディナー

・健康診断年1回

・インフルエンザ予防接種年1回

・サークル活動

・社内相談窓口

・退職金：補⾜事項なし

・定年：65歳　

【選考について】

応募に必要な書類：履歴書、職務経歴書

オンライン面接：可

面接の言語：日本語

面接回数（流れ）：⼀次⾯接→最終面接→内定

海外在住の方の応募：不可

＊候補者の状況によって変更あり