All for the best recruitment
1. Support with hospitality
We have a meeting, listen to what kind of people you need carefully, and introduce candidates. Since the market holds too many jobs and smaller numbers of job seekers now in Japan, we advise you on what kind of recruitment, interviews, conditions, and recruitment methods are good to attract good candidates.
2. Global talents from all over the world
We introduce talented people from all over the world. We introduce those who have studied at the University of Tokyo, Tokyo Institute of Technology, Waseda, Keio, National Universities or top universities overseas, and who have a solid understanding of Japanese culture and knowledge from their home countries. There are many people who are fluent in Japanese and we introduce those who want to live in Japan for a long time.
3. Job description to attract many candidates
We make job descriptions while giving advice on what points look attractive to candidates. Companies often cannot notice what points candidates care about. For example, details about job tasks are necessary to attract candidates. We help companies make good job descriptions.
4. Support for the visa
There are a lot of concerns, especially if you hire foreign nationals for the first time. The major difference from Japanese recruitment is change of the visa.
We also support change of the visa
Service Flow
1. Receive an inquiry from you.
2. Meeting to hear what kind of candidates you look for.
3. Make a job description to reach out lots of candidates
4. Recommend
candidates to you and set up the interviews.
5. Provide the offer to the candidate.
Please register here before you apply to the job position.
#1384【大学発ベンチャー・上場企業】QC・QA
【会社概要】 2006年の設立以来、バイオ医薬品企業として、ペプチド創薬開発を行っています。複数の大手医薬品メーカーと共に、共同研究開発も進行中です。自社プロジェクトだけではなく、技術ライセンス契約も各社と進めており、創薬だけでない収入源を確保しています。世界中の戦略的パートナーと緊密な連携を取り、疾患領域や薬物の投与経路などを問わずに、各ターゲットに対するヒット化合物の探索などを行っています。 【募集背景】 事業の拡大のため
Summary
Posted on: August 24, 2023
Kanagawa| Permanent | ¥4M - ¥12M
Job
【会社概要】
2006年の設立以来、バイオ医薬品企業として、ペプチド創薬開発を行っています。複数の大手医薬品メーカーと共に、共同研究開発も進行中です。自社プロジェクトだけではなく、技術ライセンス契約も各社と進めており、創薬だけでない収入源を確保しています。世界中の戦略的パートナーと緊密な連携を取り、疾患領域や薬物の投与経路などを問わずに、各ターゲットに対するヒット化合物の探索などを行っています。
【募集背景】
事業の拡大のため
【会社/お仕事の魅力】
社内で探索・デザインされたペプチドを合成し、活性評価や更なる構造最適化の為に研究部門へ供給する際に、精製した化合物の純度分析、凍結乾燥粉末化を行うグループです。使用する全てのペプチドの供給を担っており、欠かすことのできない重要な機能です。
今後、分析項目の追加や、業務プロセスや製品管理システムの見直し、また品質保証体制の整備等、様々な機能強化が求められています。
【お仕事の内容】
・ 合成化合物の化学純度分析、及び凍結乾燥粉末化及び秤量
・ 活性エステルやF-mocアミノ酸の純度測定
・ DMSO溶液の調製
・ 安定性試験の実施
・ データベース登録、QCデータ管理
【必須要件】
・ 必要な日本語力:ビジネス~ネイティブレベル
・ 修士卒以上
・ 製薬企業において品質管理や組織運営・マネジメントのご経験がある方
【歓迎要件】
・ 企業における生産管理システムや製品管理手法に精通した方
・ 組織の業務プロセス再編や自動化の検討等、業務革新・技術革新のご経験が豊富な方
【条件面】
雇用形態 :正社員
試用期間 :6ヵ月間
想定年収 :400万円~1200万円
勤務地 :神奈川
勤務時間 :フレックスタイム制 コアタイム 11:00~14:30 標準労働時間 8時間/日
休日 :完全週休2日(土・日)、祝祭日
休暇 :夏季休暇、年末年始休暇、その他の休暇有
残業時間 :平均7時間/月
福利厚生 :従業員株式給付信託制度(ESOP)、確定拠出年金制度、社会保険
交通費支給、扶養手当、住宅手当、Self development サポート(英語学習や研修、Eラーニング等の受講支援)
【選考について】
応募に必要な書類:履歴書、職務経歴書
オンライン面接:可
面接の言語:日本語
面接回数(流れ):2回 (適性検査)
海外在住の方の応募:不可
*候補者の状況によって変更あり