All for the best recruitment
1. Support with hospitality
We have a meeting, listen to what kind of people you need carefully, and introduce candidates. Since the market holds too many jobs and smaller numbers of job seekers now in Japan, we advise you on what kind of recruitment, interviews, conditions, and recruitment methods are good to attract good candidates.
2. Global talents from all over the world
We introduce talented people from all over the world. We introduce those who have studied at the University of Tokyo, Tokyo Institute of Technology, Waseda, Keio, National Universities or top universities overseas, and who have a solid understanding of Japanese culture and knowledge from their home countries. There are many people who are fluent in Japanese and we introduce those who want to live in Japan for a long time.
3. Job description to attract many candidates
We make job descriptions while giving advice on what points look attractive to candidates. Companies often cannot notice what points candidates care about. For example, details about job tasks are necessary to attract candidates. We help companies make good job descriptions.
4. Support for the visa
There are a lot of concerns, especially if you hire foreign nationals for the first time. The major difference from Japanese recruitment is change of the visa.
We also support change of the visa
Service Flow
1. Receive an inquiry from you.
2. Meeting to hear what kind of candidates you look for.
3. Make a job description to reach out lots of candidates
4. Recommend
candidates to you and set up the interviews.
5. Provide the offer to the candidate.
Please register here before you apply to the job position.
#1057【オンライン証券会社】リモートOK/リスクマネジメント
【会社概要】 資産運用サービスを提供するProduct事業(toC)、資産運用サービスの仕組みを企業に提供するPlatform事業(toB)の、二つの事業を柱にして、新しい証券の世界を切り開いている会社です。Product事業(toC)で展開しているサービスには、複数の株で構成されたテーマに1万円台から投資できる「テーマ投資」やロボアドバイザーと呼ばれるサービスで、資産運用をすべて自動でおこなえる「おまかせ投資」などがあります。
Summary
掲載日:2022年6月15日
東京 | 正社員 | 年俸制 (スキル・経験・能力に応じて決定)
Job
【会社概要】
資産運用サービスを提供するProduct事業(toC)、資産運用サービスの仕組みを企業に提供するPlatform事業(toB)の、二つの事業を柱にして、新しい証券の世界を切り開いている会社です。Product事業(toC)で展開しているサービスには、複数の株で構成されたテーマに1万円台から投資できる「テーマ投資」やロボアドバイザーと呼ばれるサービスで、資産運用をすべて自動でおこなえる「おまかせ投資」などがあります。
金融の中でも特に規制の厳しい証券業界では、UI/UXの優れたサービスを開発することは非常にチャレンジングな試みですが、このチャレンジに熱意を燃やし、金融、エンジニア、デザイナー、マーケティング、コンプライアンス、ライター、ビジネスなど、さまざまなバックグラウンドを持つプロフェッショナルが集まっています。
【お仕事の内容】
リスク管理部は、会社の金融機関のリスク管理に関連する業務(いわゆる2線業務)を担っています。インターネットを通じて金融サービスを提供していることもあり、システムの安定性や取り扱う情報資産の管理を重視して取り組みしていますが、AIやSaaSといった最先端のサービスを安心してお客様にご利用いただくため、システムリスクや情報セキュリティ管理態勢の強化を図っていきたいと考えています。
具体的な業務
・リスク管理態勢の整備・運用・モニタリング、リスク評価とその結果に基づく対策の立案
・内部統制に係る規程、マニュアル類の整備、運用状況チェック
・情報セキュリティ管理態勢の構築
・障害発生時の諸対応・指示・分析・報告
・リスク事象等にかかる内外監査対応、当局対応等
【必須条件】
・金融機関でのシステムリスク管理業務経験3年以上
・ISMSなどのフレームワークの導入、構築、運用経験3年以上
・ITセキュリティの企画、構築経験3年以上
※いずれかのご経験の内、一つ以上
【歓迎条件】
・金融機関でのその他のリスク管理業務経験
・情報セキュリティガバナンスに関する業務経験
・情報セキュリティないし内部監査に関連した資格または同程度の知識
・J-SOX等のご経験
【働く環境】
全ての職種でフルリモート勤務可能!(職種や業務内容によっては出社が必要な場合もあります)
リモート勤務中は、家事や育児や気分転換等のために、一日のうち20%は自由に時間を使えます。(20%ルール)
【待遇・条件】
雇用形態 :正社員
試用期間 :3ヵ月間
想定年収 :年俸制 *スキル・経験・能力に応じて決定します
勤務地 :東京都 *リモートワーク制度あり
勤務時間 :企画業務型裁量労働制
休日 :完全週休2日(土・日)、祝祭日
休暇 :夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇(連続した5日間)、その他の休暇有
福利厚生 :各種社会保険完備、定期健康診断、ストックオプション、交通費全額支給(特急券・新幹線料金等は支給対象外)、その他福利厚生有
【選考について】
応募に必要な書類:履歴書、職務経歴書
オンライン面接:可
面接の言語:日本語
面接回数(流れ):3回
海外在住の方の応募:不可
*候補者の状況によって変更あり