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#1047【産業用ドローン】採用人事(PR/HR部門)

東京本社含めた全国に拠点を構え、海外においても欧州・東南アジアを中心に事業展開する、世界最大の産業用ドローンソリューションプロバイダーです。 2022年3月に80億円の資金調達完了されており、世界で通用する日本発ベンチャーとしてユニコーンを目指されています。 これからの活躍が多方面から期待されている企業様です。

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#1047【産業用ドローン】採用人事(PR/HR部門)
#1047【産業用ドローン】採用人事(PR/HR部門)

日時・場所

2022年6月9日

東京 | 正社員 | 300~700万円

イベントについて

【会社概要】

東京本社含めた全国に拠点を構え、海外においても欧州・東南アジアを中心に事業展開する、世界最大の産業用ドローンソリューションプロバイダーです。

測量分野では大手ゼネコン・建設コンサルからの案件を中心に、世界でもトップクラスとなる2,000件以上のドローン測量/点検実績がおありで、

世界的なドローン市場調査機関による調査ににおいて、産業用ドローンサービス企業として2020年度の世界1位にも選出されています。

2022年3月に80億円の資金調達完了されており、世界で通用する日本発ベンチャーとしてユニコーンを目指されています。

これからの活躍が多方面から期待されている企業様です。

【募集背景】

事業拡大のための増員募集

日本国内の主要事業のサポートを担うバックオフィス業務をお任せします。

災害現場やインフラ設備の点検などドローンを使用したサービスは幅を広げる中、先端技術のサービス領域のバックオフィスを能動的にサポートいただけるメンバーを募集します。

【会社/お仕事の魅力】

・日本が世界に誇る技術分野で、設立当初からグローバル市場で戦う事を前提に創業された企業様です。

【お仕事の内容】

経営上のセンターピンとも言える、

”採用”から会社の成長をリードしていただきます。

▼具体的な業務

・経営陣や事業責任者とのコミュニケーション(採用要件定義やスクラム採用の推進)

・各ポジションの採用CX改善

・母集団形成(エージェントとのコミュニケーションやダイレクトリクルーティングの実行)

・初回面接/面談/クロージングの実施

・HR Opsの整備

・採用費用コントロール

・採用広報(広報と連携)

【必須要件】

・採用に関わる経験者または採用への強い興味関心

(エージェント出身者、採用人事出身者)

・営業経験者

・エンジニアリングへ興味・関心

・答えが無い中で、PDCAを回し成果につなげていく経験

【歓迎要件】

・採用人事の経験

・ハードやソフトエンジニアの経験

【求める人物像】

・エージェント出身者

・採用人事出身者

・エンジニアから採用へ転身し「人事ニア」に挑戦したい方

【条件面】

雇用形態 :正社員

試用期間 :3ヵ月間

想定年収 :300〜700万円

勤務地  :東京

勤務時間 :9:00~18:00

休日   :完全週休2日(土・日)、祝祭日

休暇   :夏季休暇、年末年始休暇、その他の休暇有

福利厚生 :社会保険完備、通勤手当(会社規定に沿う)、その他福利厚生有

【選考について】

募集人数:1

応募に必要な書類:履歴書、職務経歴書

オンライン面接:可

面接の言語:日本語

面接回数(流れ):2〜3回

海外在住の方の応募:不可

*候補者の状況によって変更あり

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